“抓要害問題講,越難的問題就越提啊。”在座談會(huì)上,郭樹清顯現(xiàn)出鮮明的“郭氏”風(fēng)格。他對(duì)此行的重視不言而喻:山東省發(fā)改委、經(jīng)信委、科技廳、國(guó)土廳等部門主要負(fù)責(zé)人,都隨團(tuán)前往。三天時(shí)間里,郭樹清一行馬不停蹄地穿梭于各企業(yè)車間,詳細(xì)了解企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展目標(biāo)。
經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報(bào)記者15日、16日在東營(yíng)、濱州采訪了解到,“創(chuàng)新”、“升級(jí)”、“拉長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)鏈”、“高附加值”,是郭樹清此次調(diào)研中多次提及的關(guān)鍵詞。
郭樹清此次調(diào)研的第一站是位于東營(yíng)市廣饒縣大王鎮(zhèn)的信義集團(tuán)。
“這次考察,話題是從人才開始的。”信義集團(tuán)企劃部部長(zhǎng)延立民回憶說。當(dāng)聽到企業(yè)負(fù)責(zé)人談及對(duì)人才的重視時(shí),郭樹清特別詢問起企業(yè)有無從國(guó)外引進(jìn)人才,該負(fù)責(zé)人說,“我們已經(jīng)有一名美籍華人加盟到公司來。”
曾赴牛津大學(xué)擔(dān)任客座研究員的郭樹清能夠說一口流利的英語(yǔ)。他在企業(yè)走訪時(shí),不時(shí)用英語(yǔ)同“老外”員工交流。郭樹清希望企業(yè)能在人才的引進(jìn)培養(yǎng)等軟性投入上舍得花錢。在他看來,“沒有創(chuàng)造性的人才和理念,就沒法走在產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)頭地位。”
除了對(duì)人才的關(guān)心,郭樹清對(duì)自主創(chuàng)新也十分關(guān)注。在信義集團(tuán)臨上車告別時(shí),郭樹清囑咐說,要繼續(xù)搞好科研創(chuàng)新,不斷開發(fā)高科技產(chǎn)品。“務(wù)實(shí)、平易近人、高級(jí)知識(shí)分子氣質(zhì)”是延立民對(duì)這位代省長(zhǎng)的評(píng)價(jià)。
節(jié)選自2013年4月19日《經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報(bào)》